« Ga terug   Print

Accountmanager agrarische sector

2020-08-11 Clusius College | Hoorn | HBO | Fulltime | Sluit 2020-10-10

Als accountmanager onderhoud je het bestaande klantencontact en bouw je dit uit. Je creëert nieuwe opleidingskansen voor de Onderwijsgroep en doet ook de opvolging hiervan.

Functieomschrijving
Op het Clusius College is groen de basis voor een kleurrijke toekomst. In ons vmbo- en mbo-onderwijs zetten we de leefomgeving, duurzaamheid en voedsel centraal. We werken met 775 collega’s vanuit acht –veelal- kleinschalige vestigingen in Noord-Holland aan het beste onderwijs voor onze 5.600 leerlingen en studenten. Betrokkenheid, kwaliteit en plezier zijn het fundament van onze organisatie. Je vindt deze waarden daarom overal terug: in de klas én in het contact en de samenwerking met onze omgeving. Het Clusius College biedt je een comfortabele werkplek met goede begeleiding en faciliteiten en professionele ruimte om je verder te ontwikkelen. Wij halen bij iedereen eruit wat erin zit. Doe je mee?
Voor de onderwijsgroep zijn wij op zoek naar een:

Accountmanager
Voor de agrarische sector 0,8 tot 1 fte

Werken bij De Onderwijsgroep Noordwest-Holland
De Onderwijsgroep Noordwest-Holland is een coöperatie die wordt gevormd door het Clusius
College en het ROC Kop van Noord-Holland. De Onderwijsgroep bedient de regionale markt en zij draagt zorg voor alle (avond-)opleidingen, cursussen en trainingen voor bedrijven en particulieren, die beide instellingen in huis hebben.

Wat ga je doen?
Als accountmanager heb je een zelfstandige en veelzijdige rol. Met veel enthousiasme onderhoud je het bestaande klantencontact en bouwt dit uit. Je creëert nieuwe opleidingskansen voor de Onderwijsgroep door te netwerken, telefonische acquisitie en klantenbezoek. Je bent bereid om hiervoor veel buiten de deur en onderweg te zijn. Ook de opvolging hiervan in het ontwerpen van offertes hoort bij jouw taak.

In jouw portefeuille ligt de focus op de teeltsector, met zaadbedrijven en gewasbescherming als specifieke aandachtspunten. Daarnaast ben je ook op andere terreinen inzetbaar, als zich daar kansen voordoen. Je werkt hierbij samen met de andere accountmanagers.

Je doet marktonderzoek, volgt ontwikkelingen in de markt op de voet en signaleert kansen voor de Onderwijsgroep. Ook weet je hier vervolgens proactief op in te spelen. Je zet nieuwe inzichten en wet- en regelgeving om in relevante producten. Een belangrijk speerpunt is het verbinden van ons groene onderwijs met techniek. Je bent in staat om zelfstandig onderhandelingen te voeren met bestaande en potentiële klanten en dit om te zetten in resultaat. Je zoekt hierbij doorlopend naar de optimale balans tussen de wensen van de klanten en de belangen van de interne organisatie.
Je adviseert (potentiële) opdrachtgevers met betrekking tot scholingsvraagstukken. De uitvoering van de scholing stem je af met de klant en de beide onderwijsorganisaties. Afstemmen met collega’s van de verschillende bedrijfsonderdelen spreekt uiteraard voor zich.

Leven lang ontwikkelen
De Onderwijsgroep Noordwest-Holland richt zich samen met de beide (moeder)onderwijsinstellingen op een leven lang ontwikkelen. Dat doen we door ons naast het opleiden van groepen cursisten ook te richten op onderwijs voor individuen. We ontwikkelen vormen van online leren, al dan niet in combinatie met vaardigheidstrainingen en contactmomenten. Als accountmanager kun je hierin kansen zien, trajecten helpen ontwikkelen en klanten adviseren.

Functie-eisen

  • Je beschikt over een hbo- of academische opleiding
  • Affiniteit met, en interesse in de groensector en techniek is een pré
  • Je hebt ervaring als accountmanager en hebt bij voorkeur ook ervaring met het doen van marktonderzoek
  • Je hebt aantoonbare en succesvolle ervaring met verkoop, bij voorkeur van opleidingen
  • Je bent op de hoogte van recente inzichten op het gebied van leren en ontwikkelen, daarnaast heb je affiniteit met afstandsleren en kun je een bijdrage leveren in de ontwikkeling daarvan
  • Je bent oplossingsgericht, stressbestendig, slagvaardig, werkt gestructureerd en denkt buiten de bestaande kaders
  • Je bent communicatief sterk (mondeling & schriftelijk) en het bouwen en onderhouden van relaties is je tweede natuur

Je past goed binnen het Clusius College als je je thuis voelt in een werkomgeving waar kwaliteit, betrokkenheid en plezier centraal staan en waar we samen met de leerlingen de basis leggen voor een kleurrijke groene toekomst. Je bent enthousiast, oplossingsgericht en bovenal een teamspeler. Onderwijsvernieuwingen volg je op de voet en je bent vaardig met nieuwe (interactieve) media.

Ons aanbod
Een leuke en dynamische werkomgeving met bevlogen en betrokken collega’s. Een werkplek waar veel aandacht is voor de natuurlijke leefomgeving en duurzaamheid. Al onze vestigingen zijn goed bereikbaar met zowel de auto als openbaar vervoer.

De functie is gewaardeerd in schaal 10 cao mbo, maximaal € 4.218,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling is afhankelijk van jouw profiel en ervaring. Daarnaast biedt het Clusius College aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eigen laptop, een eindejaarsuitkering en een aanvullende ziektekostenregeling. Met ingang van het nieuwe schooljaar start het Clusius College als eerste onderwijsorganisatie in Nederland met het aanbieden van een OV Vrij reisfaciliteit de zogenoemde docenten ov-kaart. Daarmee reis je onbeperkt in het gehele ov: trein, bus, tram en metro. Deze is onder voorwaarden beschikbaar voor (nieuwe) medewerkers die op minimaal 15km enkele reisafstand wonen met een dienstverband van minimaal 0,7 fte.

Interesse?
Word jij onze nieuwe collega?
Solliciteren kan tot en met 24 augustusi door het aanklikken van onderstaande link. Je wordt verzocht je sollicitatiebrief te richten aan Wim van Reenen.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Wim van Reenen (vestigingsdirecteur Clusius College Alkmaar) telefoonnummer 072 – 561 09 34..

Alleen sollicitaties aangeboden via onze website worden in behandeling genomen.

De werving- en selectieprocedures bij het Clusius College gaan vanwege de corona maatregelen door in aangepaste vorm. Normaal zijn de sollicitatiegesprekken zoveel mogelijk persoonlijk, in de vorm van een fysieke ontmoeting tussen kandidaten, teamleider, directeur, collega’s en een rondje kijken op de vestiging. Omdat geadviseerd wordt dit zo min mogelijk te doen, en zoveel mogelijk het principe van ‘sociale afstand’ toe te passen, werken wij aan alternatieven. Als je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek neemt de contactpersoon van de desbetreffende vestiging rechtstreeks contact met je op om samen tot een passende oplossing te komen. Bedankt voor je begrip in deze uitzonderlijke situatie.



Solliciteer op deze functie